tita新绩效一体化价格是多少

网站编辑2024-10-10 15:42:35164

　　tita新绩效一体化价格是多少？Tita新绩效一体化是一款敏捷绩效考核管理工具，全面支撑 KPI 评估、价值观考核、360评价、日常重点工作、OKR 等全考核场景。关于tita新绩效一体化价格可能有的用户还不了解，小编就来给大家做详细介绍。

　　tita新绩效一体化价格是多少？tita新绩效一体化30人起售，价格为600/人/年，平均每人仅需1.6元/天。立即点击咨询在线客服，了解tita新绩效一体化价格!

　　围绕绩效管理，Tita 绩效宝提供了以下能力：

　　1 高效、敏捷的绩效流程，1 分钟开箱即用。

　　第一步，配置考核模板;第二步，发起考核;第三部，考核过程和结果管理。简单 3 步走，管理员可以轻松完成整个考核的发起，高效、敏捷完成绩效流程。

　　2 绩效考核支持企业完整场景，从 KPI、价值观、重点工作等

　　日常绩效中，企业所需要的绩效场景都能全场景满足。KPI(包括自动算分)、价值观、重点工作、OKR、总结、加分项、减分项，企业所需要的考核指标类型全部能支撑。

　　3 绩效考核与工作执行结合，过程可追踪

　　考核流程支持从指标制定，到审批，过程执行通过计划追踪落地，结果通过考核输出。工作过程追踪通过计划，任务进行，过程沟通，结果评价能及时完成。结果考核可以直接一键启用，过程执行的数据直接同步到绩效系统中。

　　4 上百套的考核模板随心选

　　各行各业的考核模板，根据你的行业或岗位需要，自由选用。可以「一键」复用考核指标，快速创建符合自己企业需要的考核模板。

　　以上就是关于“tita新绩效一体化价格是多少”的介绍，希望可以给大家带来帮助。Tita 绩效宝已经服务了上百家从几十人到上千人规模的企业，得到了有效的验证，能帮助大家把绩效考核全流程管理起来。如果你也在找绩效考核管理软件，那么tita新绩效一体化是不错的选择。